基本的交通事故處理程序是什么?廣州交通事故律師來回答
編制交通事故鑒定報(bào)告時(shí),應(yīng)當(dāng)召集當(dāng)事人調(diào)查取得證據(jù)、證人要求保密的證據(jù)或者涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的證據(jù);當(dāng)事人不公開缺席的,由公安機(jī)關(guān)交通管理部門記錄交通事故處理程序, 公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)自交通事故認(rèn)定之日起五日內(nèi)對(duì)違反交通安全法律的當(dāng)事人依法給予處罰。廣州交通事故律師來回答一下相關(guān)的問題。
[交通事故律師]基本的交通事故處理程序是什么?
1、劃定警戒區(qū)域,在安全距離處放置發(fā)光或反光錐筒和警示牌,確保有專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)交通指揮和疏導(dǎo),保持良好的道路交通。因交通事故造成交通中斷或者需要采取封路等交通管制措施進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處置和勘查的,還應(yīng)當(dāng)在車輛來事故現(xiàn)場(chǎng)的方向提前組織疏導(dǎo)、繞行的警示標(biāo)志,避免交通堵塞;
2、組織人員搶救受傷人員;
3、指揮事故現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)查等。將車輛停放在便于救援和勘查的地方,夜間開啟警示燈,開啟危險(xiǎn)報(bào)警閃光燈和示廓燈。
4、交通安全事故當(dāng)事人和證人,控制肇事車輛嫌疑人。根據(jù)我國(guó)交通工程事故數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)程序的規(guī)定,公安行政機(jī)關(guān)交通企業(yè)管理相關(guān)部門人員應(yīng)當(dāng)自現(xiàn)場(chǎng)情況調(diào)查之日起十日內(nèi)制作一個(gè)交通運(yùn)輸事故認(rèn)定書。
交通肇事逃逸案件在查獲交通肇事車輛和駕駛員號(hào)10日內(nèi)制作交通事故認(rèn)定書,對(duì)需要學(xué)生進(jìn)行分析檢驗(yàn)技術(shù)鑒定的,應(yīng)當(dāng)在檢驗(yàn)鑒定研究結(jié)論確定之日起五日之內(nèi)制作交通事故認(rèn)定書,發(fā)生死亡事故,公安機(jī)關(guān)交通信息管理會(huì)計(jì)部門應(yīng)當(dāng)在制作。[交通事故律師]交通事故基本知識(shí)處理業(yè)務(wù)流程是什么?
員工上下班時(shí),如果有交通事故不算工傷,交通事故工傷鑒定是什么情況?當(dāng)交通事故發(fā)生時(shí),它算作工傷。那么,對(duì)于工傷事故而不是工傷事故,應(yīng)該如何認(rèn)定交通事故呢?以下是交通事故律師介紹的內(nèi)容。
員工進(jìn)行工傷認(rèn)定的基本生活條件
員工發(fā)展具有以下基本情況的,認(rèn)定為工傷:
1、在工作時(shí)間或工作場(chǎng)所因工作原因造成事故受傷的;
2、在工作場(chǎng)所工作時(shí)間前后,從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或者收尾工作,因事故受傷的;
3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所,因履行職責(zé)受到暴力和其他事故傷害的;
4、患職業(yè)病的;
5、因工外出期間,由于管理工作主要原因受到傷害或者企業(yè)發(fā)生安全事故下落不明的;
6、在上下班途中,因交通事故、城市軌道交通、客運(yùn)渡輪、火車事故造成的傷害,不是員工的主要責(zé)任;
7、法律、行政管理法規(guī)進(jìn)行規(guī)定企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
因此,職工上下班途中因自身原因造成的交通事故,算作工傷。
上下班期間企業(yè)發(fā)生發(fā)展交通安全事故算工傷嗎?員工工傷是怎么認(rèn)定的
有下列情形之一的,視為工傷:
1、在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所猝死或者獲救后48小時(shí)內(nèi)死亡的;
2、在搶險(xiǎn)救災(zāi)活動(dòng)中維護(hù)國(guó)家利益、公共利益等受到傷害的;
3、員工原在中國(guó)軍隊(duì)進(jìn)行服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得社會(huì)革命精神傷殘軍人證,到用人企業(yè)單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
有第1、2項(xiàng)情形之一的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇; 有前款第三項(xiàng)情形之一的,依照本條例的有關(guān)規(guī)定,享受一次性傷殘保險(xiǎn)金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
雇員如符合以下條件,不得被視為在工作中受傷:
1、故意犯罪的;
2、醉酒行為或者一個(gè)吸毒的;
3、自殘行為或者學(xué)生自殺的。
以上內(nèi)容是廣州交通事故律師整理和分享關(guān)于通勤期間發(fā)生的交通事故計(jì)算工傷? 所有關(guān)于如何識(shí)別員工工傷的信息,我希望這些信息對(duì)您有幫助。 如果有關(guān)于交通事故工傷認(rèn)定情況、交通事故工傷認(rèn)定方法,應(yīng)如何識(shí)別交通事故工傷等,相關(guān)問題也可以在線咨詢廣州交通事故律師。
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